岗位职责：
1、进行测试数据和测试结果的分析处理，编制测试报告，记录测试问题并推动问题解决。
2、负责电池包PACK、储能逆变器、储能变流器、BMS电池管理系统等产品功能及性能测试，负责产品的整机测试工作。             
3、编写测试计划、规划详细的测试方案、编写测试用例。
4、根据测试计划搭建和维护测试环境。
5、执行测试工作，提交测试报告。包括编写用于测试的自动测试脚本，完整地记录测试结果，编写完整的测试报告等相关的技术文档。                     
6、对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，与开发人员讨论缺陷解决方案。
7、提出对产品的进一步改进的建议，并评估改进方案是否合理；对测试结果进行总结与统计分析，对测试进行跟踪，并提出反馈意见。
8、为业务部门提供相应技术支持，确保产品质量指标。

任职要求：
1、教育背景：大学本科以上学历，应用电子、计算机、电气自动化、机电一体化等相关专业。。
2、经验：熟悉变频器及逆变器类测试岗位工作内容，从事逆变器测试工作1年以上，具有电工证                                
3、专业知识：熟悉电力电子设计制造行业，对变频器及储能技术拥有专业性技术及其相关业务知识。
4、能力与技能：具有良好的职业操守和沟通能力，很强的责任心，工作细致认真负责，能够承受一定的工作压力；
能适应快节奏的工作步调；较好的组织、沟通协调能力、文字表述能力。                                  
5、有变频器及PCS，BMS类测试经验者优先考虑。

办公地点：安吉

岗位职责：
1、负责BMS系统底层驱动软件的调试与验证；
2、负责BMS系统SOC、SOH调试与验证；
3、负责BMS控制逻辑的调试与验证；

任职要求：
1、工作经验：有3年及以上BMS行业软件设计与调试的工作经验。
2、知识与技能：
1）精通底层驱动开发；熟悉至少两款主流AFE的开发。
2）熟悉各类型锂电池的充、放电特性。
3）精通SOC及SOH的调试；精通CAN、IIC、MODBUS等协议的通信功能开发。
3、关键素质：良好的理解、分析能力，沟通能力和团队合作能力。
4、专业：电子相关专业。

办公地点：安吉

岗位职责：
1、产品愿景定义：明确产品的长期愿景和目标，描绘产品的未来发展方向；
2、市场分析与定位：进行市场调研，分析市场规模、增长趋势、竞争态势等；
3、产品路线图规划：制定产品的长期路线图，包括不同阶段的产品功能规划和发布计划；
4、需求管理与产品设计：需求收集，需求分析与优先级排序，产品设计参与； 
5、研发项目管理：团队组建与协调、进度跟踪与监控、资源管理与调配；
6、产品测试与质量保证：测试计划参与，缺陷管理与跟进，质量把控与验收；
7、产品发布与推广支持：发布计划制定，内部培训与沟通，市场推广支持；
8、产品迭代与优化：用户反馈收集与分析，产品迭代规划，持续优化产品体验。

任职要求：
1、要求本科及以上学历。相关专业包括计算机科学与技术、电子工程、通信工程、软件工程等工科专业或市场营销、工商管理等管理类专业；
2、精通产品管理的全生命周期流程，包括产品规划、需求分析、产品设计、开发管理、测试验收、上线发布和产品迭代；
3、熟练掌握需求收集和分析方法，如用户调研（包括问卷调查、用户访谈等）、市场调研（竞争产品分析、市场趋势研究等）；
4、要对研发部门使用的关键技术有基本的理解，能够和研发团队就技术方案进行有效沟通，评估技术可行性；
5、熟练运用项目管理工具，来跟踪产品研发进度，具备良好的时间管理和资源分配能力；
6、具备出色的沟通能力，包括向上沟通（与上级领导汇报产品进展、战略方向等）、向下沟通（与研发团队沟通产品需求、
技术细节等）和跨部门沟通（与市场、销售、客服等部门协调工作）；
7、良好的团队协作能力，能够激励研发团队，协调不同角色（开发人员、测试人员、设计师等）之间的工作。

办公地点：安吉

岗位职责：
1、负责集装箱储能系统的总体方案设计和电气系统设计；
2、负责储能系统高压箱、汇流柜、交流配电柜系统的电气设计；
3、负责储能集成系统的配电保护设计、PCS选型、交流断路器选型设计，BOM输出等；
4、负责绘制工商业储能、集装箱储能的电气系统图、电气原理图、接线图等；
5、负责储能系统电气相关技术文件的编制，包括技术协议、操作规范、产品说明书、验收标准、系统调试说明书等；
6、负责制定样件阶段产品测试验证方案，并输出测试总结报告；
7、负责产品问题的解决及技术支持，进行施工指导、接线指导；
8、参与储能系统通讯设计，消防安全设计；
9、与各子系统相关负责人协调，推进整个项目进度

任职要求：
1、熟悉储能系统组成及方案，熟悉BMS、PCS与EMS等技术架构；
2、熟悉储能集装箱，储能柜的集成技术及其内部的消防、环控等；
3、熟悉国内外电气产品设计规范和技术标准，掌握UL/IEC等相关测试标准要求；
4、熟悉储能变流器PCS的技术要求；
5、熟练应用CAD、EPLAN、Visio、Teamcenter、IQ-FMEA等软件；
6、英语口语能力强；
7、接受一定短差要求。
8、 具有快速学习能力，良好的语言表达能力，优异的与人沟通能力及团队合作精神。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、负责户用储能、电池包等新产品、新结构、新材料的开发及验证工作，并对产品标准化、成本负责;

2、负责对电池包、逆变器的2D、3D结构设计，机械安全设计工作并输出可加工制造的图纸；

3、负责产品机械结构件生产图纸、标准件、包材、 EBOM、等文件输出;

4、完成结构力学仿真及热设计分析，优化结构设计。

5、负责储能样机组装制作、测试、确认、跟进；

6、试产、量产跟进，问题分析改善、指导生产；

7、参与内部结构评审，对结构、可靠性测试问题进行分析并给出改善方案，保证项目进度及品质；

8、配合产品经理完成新项目的初步方案评估，并评价项目可行性。

任职要求：

1、5年以上结构工程师岗位经验，能够独立完成结构设计任务；

2、AutoCAD或PROE或CREO/Solidwoks等软件完成2D/3D设计，有独立分析和方案设计能力；

3、精通产品系统结构构设计，散热，防腐，电磁兼容与静电防护，结构力学等；有电气知识基础，能看懂电气原理图，孰悉钣金、注塑压铸等加工工艺；

4、熟悉产品结构开发流程，有产品策划分析能力，并具备创新设计能力者优先；

5、具备有家用储能，工商业储能等储能类产品结构设计经验者优先优先。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、负责风光储充项目的项目前期资料整理、实勘、技术可行性、投资回报测算和客户需求的确认等工作；

2、负责项目中期技术方案的撰写、客户交流和沟通、方案的设计、定稿等工作；

3、负责项目招投标的技术部分的撰写；

4、负责项目的预算和报价建议；

5、负责项目在实施过程中与实施部门的技术交底和项目协调；

6、领导安排的其他工作。

任职要求：

1、5年以上项目实施管理、设计院、系统集成、风光储充工程、招投标、工程造价等方面的技术工作经验，其中至少2年以上储能系统、电力系统、新能源、分布式、综合能源或微电网等行业工作经验；

2、熟练掌握销售工具和技巧，思路清晰，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、交际技巧，具有亲和力；

3、工作积极，富于激情，具有良好的创新意识和主动性，乐于较为频繁的出差，能承受一定的工作压力，有极强的责任心和团队合作精神；

4、恪守公司规章制度、保守企业商业机密和客户信息，对企业忠诚；

5、具备基本的英语读写能力。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、负责在储能系统出厂和现场的调试、测试与验证工作，调试与测试：对储能系统进行全面的调试和测试，确保各个子系统正常运行，符合设计要求。使用专业的测试工具和设备，对储能电池、逆变器、能量管理系统等进行性能测试，验证其是否达到预期的技术参数。

2、安全标准符合性：确保储能系统符合相关技术规格和安全标准。了解并遵守国家和行业的标准与规范，对系统的安全性能进行评估和验证。对于不符合标准的地方，及时进行调整和改进，确保系统安全可靠。

3、问题诊断与解决：在调试过程中，及时发现并诊断储能系统出现的问题。分析问题产生的原因，采取有效的措施进行修复。对于复杂问题，与研发团队和技术支持团队密切合作，共同解决技术难题。

4、编写技术文档：编写调试报告及相关技术文档，记录调试过程、测试结果和问题解决方案。确保文档的准确性和完整性，方便公司内部和其他团队成员参考和使用。同时，向客户提供相关的技术文档和资料。

5、项目管理：协助项目经理完成项目进度和质量控制。根据项目计划，合理安排调试进度，确保按时完成调试任务。同时，参与质量评估和审查活动，提供专业的意见和建议，提高整体工作质量。

6、技术支持与培训：根据需要，为客户提供技术支持和培训。解答客户在储能系统使用和维护过程中遇到的问题，提供专业的解决方案和技术指导。同时，为公司内部团队提供相关的培训课程和资料，提高团队的技术水平。

学历要求:

本科及以上学历。

专业要求:

电气自动化、机电一体化、电子工程、电力系统等相关专业：

经验要求:

1、具有5年以上电厂或新能源场站电力电气设备安装/调试经验；

2、有储能变流器、EMS、BMS以及锂电池系统等相关调试售后工作经验优先；

知识要求:

具备丰富的电气设备、仪器仪表知识。具备基本的网络设备和计算机知识。能独立完成调试工作并编制调试报告文件；

技能要求:

1、能熟练阅读电气回路图以及常用CAD和office软件；

2、有电工操作证及C1以上驾驶经验者优先。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、电气设计：负责储能系统的电气设计，包括电池管理系统、充电系统、逆变系统等。根据项目需求和规范，进行详细的设计和分析，确保系统性能达标并满足安全要求。与项目团队密切合作，确保设计的可行性和整体性。

2、原理图与接线图设计：负责设计储能系统的电气原理图、接线图和控制程序。确保原理图的正确性、可读性和可维护性，同时完成相关元件的选型和规格书编制。对接线图进行审核，确保接线正确、规范，符合工艺要求。

3、部件选型与采购：根据设计需求，负责电气部件的选型、采购和技术支持。与供应商保持良好沟通，确保部件的质量和交货期。对采购的部件进行质量检验和技术确认，确保符合设计要求。

4、调试与测试：负责储能系统的调试、测试和故障排除。在测试过程中，确保电气系统的稳定性和可靠性，发现并解决潜在的问题。对故障进行诊断和定位，提出有效的解决方案，及时恢复系统的正常运行。

5、文档编制与更新：负责相关技术文档的编制和更新，如电气设计图纸、测试报告、故障处理记录等。确保文档的准确性和完整性，为生产和售后提供必要的技术支持。同时，整理和归纳技术资料，为公司内部其他团队成员提供参考和帮助。

6、跨专业协作：与其他专业工程师紧密合作，如结构工程师、控制工程师等，共同完成储能系统的整体设计和实施。确保各专业之间的良好协调，共同解决设计、生产和运行中的问题。

7、新技术研究与应用：关注储能技术发展动态，参与新技术的研究和应用。学习先进的电气技术，将其应用于实际工作中，提高储能系统的性能和可靠性。参与技术交流和培训活动，提升个人和团队的整体技术水平。

8、现场支持与培训：根据需要，参与现场安装和调试工作，提供必要的技术支持和培训。指导客户或现场工程师解决电气相关问题，确保系统的顺利运行。与客户保持良好的沟通，提供专业的技术支持和解决方案。

教育水平:本科及以上学历。

专业:电气自动化、机电一体化、电子工程、电力系统等相关专业。

工作经验:

1、储能、微电网等新能源行业5年经验。

2、有设计院、储能系统集成设计技术工作经验。熟悉储能行业国家、地区及行业政策、标准，掌握电力系统分析、新能源发电及储能等专业知识；对电气一次、电气二次熟悉，有一次和二次电气设计能力。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、负责制定品质控制能力的分析和品质改良，稽查产品制造流程及工艺要求，对过程数据的统计进行分析和总结；

2、负责产品品质策划，包含控制计划，检验文件的制定和完善；

3、负责培训QC检验要点，参与组织实施产品质量的策划和监督及编制各类产品的检验规程，更好的完成产品出厂检验工作；

4、负责统筹产品相关的客户端和内部的品质问题的分析改善及闭环；

5、负责对突发性的质量问题的处理和结果跟进，组织相关责任部门对过程发现的问题点进行改善；

6、协助上级分析、处理和解决客户质量问题，满足内外部客户的质量需求，组织对重大质量事故调查分析并完成质量审查；

任职要求：

1、大专及以上学历，理工科优先；

2、熟练并掌握体系文控相关知识、文档体系建立相关知识；熟练操作office办公软件；

3、掌握故障分析、机械结构失效分析方法，熟悉8D分析、APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、6σ等技能；具备FA分析流程、电池工作原理知识，了解TSI16949/QC七大手法；

4、熟悉锂电池行业标准、储能系统相关GB、工艺流程，品质改善手法优先；

5、熟悉储能产品及系统标准检验要求优先；

6、沟通能力强，擅长人际关系处理，有较强的学习能力、应变能力和抗压能力。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、负责组织制定并完善本部门生产管理制度及与生产相关的制度与工作流程。

2、负责根据公司的年度销售预测制定生产制造策略和产能匹配，组织实施。

3、负责一线员工作业标准、人员编制修订。

负责生产线节拍测试，进行平衡率分析，组织解决瓶颈问题、提升生产效率、减少异常工时等精益生产活动。

4、负责新产品样机制作、在研产品的样机改制。

5、负责电力系统与新能源并网仿真计算研发工作。

6、负责大型能源基地规划分析、运行控制技术研发工作。

7、负责新能源涉网电气特性分析和控制策略研究等工作。

8、负责新能源接入电网建模、仿真分析和源网协调策略研究等工作。

9、负责新能源并网分析和电气控制等相关工程咨询服务、科技项目研究、标准制定等工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，机械、电子、工业工程等相关专业。

2、具备 10 年以上制造行业工作经验，5 年以上生产管理经验。

3、熟悉生产管理、质量管理、设备管理等相关知识。

4、具备良好的领导能力、沟通能力和团队合作精神。

5、具有较强的问题解决能力和决策能力，能够承受工作压力。

6、有日资企业工作经历优先考虑。

办公地点：安吉

岗位职责：

1、仓库管理：制定和完善仓库管理制度、流程和操作规范，并监督执行。合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率。负责仓库物资的存储、保管、盘点等工作，确保账实相符。

2、人员管理：领导和管理仓库团队，合理分配工作任务，监督员工工作表现。组织员工培训，提高员工业务技能和工作效率。负责员工的绩效考核和激励，调动员工工作积极性。

3、库存控制：监控库存水平，制定合理的库存控制策略，避免库存积压或缺货。定期组织库存盘点，分析盘点结果，提出改进措施。与采购、生产等部门保持密切沟通，协调库存管理。

4、物流协调：安排货物的收发、搬运等工作，确保物流顺畅。与采购等部门单位协调，确保货物及时运输。跟踪物流进度，处理物流异常情况。

5、安全管理：制定和执行仓库安全制度，确保仓库安全。负责仓库的防火、防潮、防盗等工作，定期检查安全设施。处理仓库安全事故，及时上报并采取措施。

任职要求：

1、责任心强，工作认真负责，具备良好的团队合作精神。

2、具备较强的抗压能力和应急处理能力。

3、遵守职业道德，保守公司机密。

4、大专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业。1年以上仓库主管工作经验。

办公地点：安吉